金途教育（qsyx666.com）訊：根據(jù)國家有關(guān)文件精神和市委組織部、市人事局印發(fā)的《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)[2006]2號(hào))精神，結(jié)合上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委缺編實(shí)際，經(jīng)縣委、縣政府同意，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員18名。

　　一、指導(dǎo)思想和原則

　　以黨的十九大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?rdquo;和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按需設(shè)崗，嚴(yán)格程序，公開招聘一批優(yōu)秀人才充實(shí)到上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委事業(yè)單位工作。

　　二、招聘崗位計(jì)劃

　　本次共招聘18名事業(yè)單位工作人員，其中計(jì)算機(jī)類6名，法律類4名，財(cái)會(huì)金融類4名，土木類2名，新聞傳播學(xué)類2名。報(bào)考對(duì)象為：具有報(bào)考資格條件及崗位要求的全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。年齡不超過30周歲(1988年12月31日后出生)。具體招聘崗位及要求詳見《2019年上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。

　　三、報(bào)考資格條件

　　(一)基本資格和條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律;

　　3、品德端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4、具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)或技能;

　　5、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6、崗位所需的其它條件。

　　(二)有下列情形之一的不得報(bào)考：

　　1、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或?qū)W籍的人員;

　　3、刑事處罰期限未滿或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　5、5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

　　6、在全日制院校就讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得以已取得的學(xué)歷報(bào)考;

　　7、聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　8、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、招聘方式

　　招聘方式：招聘采取筆試、體檢和考察考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘實(shí)施方案

　　本次招聘簡章及有關(guān)事項(xiàng)在駐馬店人才信息網(wǎng)、上蔡縣人才信息網(wǎng)、上蔡縣電視臺(tái)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　1、采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者須持本人有效身份證、畢業(yè)證(原件、復(fù)印件各一份，有效證件缺一不可)，并提供學(xué)歷或?qū)W籍驗(yàn)證報(bào)告一份。在職人員需提供有人事權(quán)限的單位或主管部門出具的同意報(bào)考證明，留學(xué)回國人員需提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(原件及復(fù)印件)。

　　報(bào)考者提交的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的范圍對(duì)象和資格條件不符的，取消其報(bào)考資格;提供虛假材料的，一律取消其報(bào)考資格。

　　報(bào)名時(shí)須交近期正面免冠2寸同底版彩照1張，填寫《上蔡縣紀(jì)委事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，確定報(bào)名資格，現(xiàn)場采集個(gè)人照片。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2019年1月25日至1月29日，每天上午8:30-12:00，下午3:00-5:30。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：上蔡縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心一樓大廳(上蔡縣新汽車站對(duì)面)

　　各單位擬聘用崗位的報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例不得低于3：1，達(dá)不到3：1的，依次遞減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

　　報(bào)考者于2019年2月16日—17日到原報(bào)名地點(diǎn)憑本人有效身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(三)筆試

　　筆試的命題、評(píng)卷工作委托外地市級(jí)以上考試機(jī)構(gòu)承擔(dān)。

　　1、各招聘崗位為一張?jiān)嚲?，筆試內(nèi)容及課目統(tǒng)一為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《申論》，兩科內(nèi)容一張?jiān)嚲?，總分?50分，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《申論》各占總分的50%。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書。

　　2、筆試時(shí)間：2019年2月18日上午。考試時(shí)，應(yīng)試人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證。筆試具體時(shí)間地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　3、招聘崗位數(shù)最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的，對(duì)并列人員再次進(jìn)行筆試確定進(jìn)入體檢和考察人員。

　　4、根據(jù)河南省人民政府、河南省軍區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))精神，符合報(bào)考條件的退役大學(xué)生士兵筆試成績加10分。擬享受加分政策的報(bào)考人員，須于報(bào)名時(shí)一并提交入伍證、退伍證等相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件1份，逾期視為自動(dòng)放棄加分資格，不再享受加分政策。

　　如發(fā)現(xiàn)擬享受加分政策人員弄虛作假及情況不實(shí)的，取消本次考試及聘用資格。

　　如遇不可抗拒的自然災(zāi)害等特殊因素，不能按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行公開招聘各項(xiàng)組織工作的，另行通知。

　　(四)體檢和考察

　　根據(jù)筆試成績，按1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的規(guī)定進(jìn)行。

　　體檢合格者確定為考察對(duì)象。縣紀(jì)委監(jiān)察委公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室組織工作人員對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察?？疾旌细袢藛T進(jìn)入聘用范圍。

　　考察考核名單一經(jīng)公示，空缺名額均不再遞補(bǔ)。

　　具體考察考核工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)〔2006〕2號(hào))制定的考察考核工作方案組織實(shí)施。

　　(五)聘用

　　經(jīng)上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，考察合格人員確定為擬聘用人員人選。擬聘用人員名單公示7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位初次招聘人員登記表》，上報(bào)主管部門備案后，進(jìn)行崗前培訓(xùn)，辦理錄聘用相關(guān)手續(xù)。

　　新聘用的人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用(續(xù)聘);不合格的，解除聘用。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　　(一)這次事業(yè)單位招聘工作嚴(yán)格依照有關(guān)文件規(guī)定，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，縣紀(jì)委全過程監(jiān)督，嚴(yán)格程序，陽光操作，始終接受社會(huì)和廣大人民群眾的監(jiān)督。

　　(二)為避免招聘工作受人情因素干擾，此次招聘工作的筆試、命題、評(píng)分、計(jì)分，均委托專業(yè)的考務(wù)中心和機(jī)構(gòu)承辦。

　　(三)嚴(yán)肅工作紀(jì)律，認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制。本次招聘，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，違反工作紀(jì)律的，按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

　　簡章發(fā)布地址：事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://www.shiyebian.net/)

　　七、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　這次招聘，由上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)招聘的組織和各項(xiàng)具體工作。各相關(guān)部門要加強(qiáng)協(xié)作，嚴(yán)格程序，規(guī)范工作，確保招聘工作的公開、公平和公正。

　　本方案由上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委公開招聘事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：2019年上蔡縣紀(jì)委監(jiān)察委公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

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